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若き担当者に仕事の指示を出すとき『ある曲』に例えた編集長。その結果・・・

上司が部下に仕事の指示を出すのは普通のこと。

でも、こんな指示の出され方をしたら・・・

部下が若ければ若いほど、こうなってしまうのも無理ないですよね。

全く伝わってない

そうつぶやくのは、Twitterユーザーの kyarako (@ako2001) さん。

ジェネレーションギャップとはまさにこのことですね。

 

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このツイートを読んだ方からは、

「今の時代にマッチしてない会話だな。」

「これ読んで腹抱えて笑ってるのは、ワシと同じジジババ組なのはまず間違いない。」

「30代ですが、その場にいたら絶対に笑っていましたww」

「若者を困らせないであげてください。ギンギラギンをさり気なくできるのはマッチしかいません。」

「その場にいて『そいつが俺のやり方ですもんね!』 と言いたかったです。」

といったコメントがとても多く寄せられていました。

時代の流れって、本当に早いですね。

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