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社会労務士「書いたら終わり」会社から『解雇』と言われた時に絶対してはいけないこととは?

    コロナウイルスの影響により、日を追うごとに増加している解雇や雇止め。

    そんな中、社会労務士さんによるこんなつぶやきが話題になっています。

    書いたら終わり

    そうつぶやくのは、Twitterユーザーの  黒田英雄:労働者側の社会保険労務士 (@kuroda_hideo) さん。

    労働トラブルの時はなるべくいろんなとこに相談をして、自分に合う解決法を見つけてほしいと言います。

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    このツイートを読んだ方からは、

    「ううう…それ2月にやらされちゃいました…」

    「もう言われて書いたので後の祭りですが…そんなからくりがあったんですね。勉強になりました。」

    「退職届を出さないと失業保険の書類が渡せない と言われ書いてしまった過去が…。本当にふざけた話です。」

    「雇用契約してずっと守ってないのに、 退職届書いた瞬間に全て消えるのって労働者に不利ですよね。」

    「こういった情報はもっと認知されるべき。無知って恐いですよね。学校では教えてくれないですし…」

    といったコメントがとても多く寄せられていました。

     

    解雇と自己都合とでは、失業手当の日数や受け取れるまでの時間などが大きく変わります。

    万が一、会社から解雇と言われたのに退職届を求められた場合は、1人で悩まず信頼できる人に相談するようにしてくださいね。

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